Wir messen Herne aus…!
Unsere Kernaspekte – mit Grün, mit Wasser, mittendrin – überzeugen. Neue Bürgerinnen und Bürger sowie Unternehmen werden ein Teil unserer Stadt, Herne baut sich um. Hierfür sind Karten und Geodaten eine wichtige Planungsgrundlage. Sie helfen bei zahlreichen Aufgaben im Bereich der kommunalen Verwaltung, zum Beispiel wenn es darum geht, Informationen räumlich zuzuordnen. Die zuverlässige Bereitstellung dieser Daten ist ein wichtiger Aspekt in der Entwicklung unserer Stadt.
Ausbildungsinhalte:
Dein Einsatz erfolgt im Fachbereich Kataster und Geoinformation. Dieser bietet Geodaten für die Bürgerinnen und Bürger unserer Stadt und ist eine wichtige Informationsquelle für Verwaltung, Politik und Wirtschaft. Die Aufgaben sind vielfältig: Wir führen vermessungstechnische Arbeiten durch, führen das Liegenschaftskataster, liefern grundstücksbezogene Daten, präsentieren unser Stadtgebiet auf Karten und Plänen, ordnen zur Schaffung von Bauland Grundstücke neu und beobachten, analysieren und bewerten den Grundstücksmarkt.
In deiner Ausbildung sollst du deine fachwissenschaftlichen Kenntnisse praktisch ergänzen und zu den fachspezifischen Arbeitsweisen auch die Arbeitsweise der Verwaltung kennen lernen.
Der Ablauf:
Deine Ausbildung beginnst Du am 1. September eines Jahres in unserem Technischen Rathaus mit dem dreimonatigen Ausbildungsabschnitt im Liegenschaftskataster. Innerhalb dieses Abschnitts findet ein zweiwöchiger Einführungslehrgang am Bergischen Studieninstitut Wuppertal statt. Im Anschluss erfolgen weitere Ausbildungsabschnitte bei der Stadt Herne und externe Praktika bei Bezirksregierungen. Währenddessen besuchst Du den zweiwöchigen Fachlehrgang und zum Ende hin den zweiwöchigen Abschlusslehrgang am Studieninstitut. So gehst Du bestmöglich vorbereitet in die Abschlussprüfung. Nach der Ausbildung ist eine Tätigkeit in den Abteilungen Liegenschaftskataster oder Vermessung vorgesehen.
Nähere Informationen kannst Du der entsprechenden Ausbildungs- und Prüfungsverordnung entnehmen.
Wir bieten Dir:
Es gibt eine Vielzahl von Aspekten, die für eine Ausbildung oder ein Duales Studium bei der Stadt Herne sprechen. Einige haben wir hier für Dich aufgelistet:
- Betreuung und Unterstützung durch eine eigene Ausbildungsabteilung
- Unmittelbare Verknüpfung von theoretischen und praktischen Inhalten
- Sicherer Arbeitsplatz in der Stadtverwaltung
- Zuverlässige Ausbildungsvergütung, vermögenswirksame Leistungen, ggf. einen Familienzuschlag und einen Anwärtersonderzuschlag in Höhe von 70 Prozent des Anwärtergrundbetrages
- Flexible Arbeitszeiten
- Tutorenveranstaltungen mit den Auszubildenden der Vorjahre, für eine gute Vernetzung von Anfang an
- Viele Veranstaltungen und Aktionen während der Ausbildung, wirf doch mal einen Blick in unseren Blog Bereich und erfahre mehr
- Kostenübernahme von ausgewählten Nachhilfeangeboten und Kursen zur Prüfungsvorbereitung
- Kostenerstattung für Fahrten zu externen Lernorten
Unsere Anforderungen:
- Deutsche Staatsangehörigkeit oder die Staatsangehörigkeit eines Mitgliedstaates der Europäischen Union
- keine Vorstrafen
- Zum Abschluss des Vorbereitungsdienstes hast Du das 42. Lebensjahr noch nicht vollendet, um ggf. die Voraussetzung zur Übernahme in ein Beamtenverhältnis zu erfüllen
- Du erfüllst die Einstellungsvoraussetzungen gem. § 1 Ausbildungs- und Prüfungsverordnung Vermessung LG 2.1 – VAPV 2.1
- gesundheitliche Eignung (Nach dem erfolgreich bestandenen Auswahlverfahren erfolgt eine amtsärztliche Untersuchung)
- interdisziplinäre und teamorientierte Arbeitsweise, Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsvermögen, Entscheidungsfähigkeit und ein freundliches Auftreten
- Du besitzt einen Führerschein der Klasse B und bist bereit, den eigenen PKW im Rahmen des Außendienstes gegen Kostenerstattung einzusetzen
- Idealerweise hast Du außerdem bereits praktische Erfahrungen in der Vermessung sammeln können
Auf einen Blick
Du möchtest den nächsten Bewerbungsstart nicht verpassen? Wir erinnern Dich gerne. Trage dich einfach in unser Erinnerungsformular ein.
Ergänzende Informationen:
Die Stadtverwaltung Herne definiert sich als moderne Arbeitgeberin, die die Chancengleichheit und Vielfalt ihrer Mitarbeitenden fördert und dadurch Perspektiven schafft. Für ihr beispielhaftes Handeln in Sachen Chancengleichheit wurde die Stadtverwaltung Herne 2019 und 2022 mit dem Prädikat „Total E-Quality“ ausgezeichnet. Ihr erklärtes Ziel ist es, dass sich die Stadtgesellschaft auch in ihrer Belegschaft widerspiegelt. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Sie werden bei gleicher Qualifikation im Rahmen der gesetzlichen Regelungen bevorzugt berücksichtigt.
Die Stadt Herne bietet unter anderem flexible Arbeitszeiten und die dauerhafte Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Neben einer hohen Arbeitsplatzgarantie, die die Planbarkeit der beruflichen Zukunft sichert, bestehen zahlreiche Möglichkeiten der Personalentwicklung. Begleitend werden Mitarbeitende mit einem aktiven Gesundheitsmanagement sowie bei der Nutzung nachhaltiger Mobilität unterstützt.
Bewerbungen geeigneter schwerbehinderter Menschen und diesen gleichgestellten behinderten Menschen im Sinne von § 2 SGB IX sind willkommen. Für diesen Personenkreis gilt, dass am Ende der Ausbildung das 45. Lebensjahr noch nicht vollendet sein darf. Die Ausschreibung wendet sich ausdrücklich auch an Menschen mit Migrationshintergrund. Jedoch können nur Bewerbungen in deutscher Sprache berücksichtigt werden.
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!
Wenn Du Fragen zur Ausbildung hast, ruf uns bitte an. Herr Benno Schmeing vom Fachbereich Vermessung und Kataster und das Team Ausbildung informieren Dich gerne. Herrn Schmeing erreichst Du unter der Telefonnummer 02323 16-4662 oder per E-Mail unter Benno.Schmeing@herne.de .
Zusätzlicher Hinweis:
Postalisch zugesandte Bewerbungsunterlagen werden nicht zurückgeschickt, sondern nach Abschluss des Auswahlverfahrens datenschutzgerecht vernichtet.
